La iniciativa, aprobada por unanimidad en la Cámara de Diputados y despachada a tercer trámite constitucional, contempla incentivos económicos, una gratificación especial por riesgo, mejoras en las remuneraciones durante la formación y medidas para favorecer la permanencia de los funcionarios en la institución.
Los diputados Mauro González, integrante de la Comisión de Seguridad Ciudadana, y Francisco Orrego, integrante de la Comisión de Constitución, destacaron la importancia de fortalecer la carrera funcionaria y entregar mejores condiciones a quienes cumplen labores de orden y seguridad pública.
La bancada de diputados de Renovación Nacional valoró la aprobación en la Cámara de Diputados del proyecto que establece incentivos y modifica la carrera funcionaria de Carabineros de Chile, iniciativa que fue despachada al Senado para cumplir su tercer trámite constitucional.
Desde RN destacaron que avanzar en mejores condiciones laborales, mayores incentivos económicos y oportunidades de desarrollo profesional para los funcionarios policiales es fundamental para fortalecer a Carabineros, mejorar sus capacidades operativas y responder a las actuales exigencias en materia de seguridad pública.
El proyecto introduce modificaciones a la Ley Orgánica Constitucional de Carabineros, incorporando nuevas modalidades de ingreso para personas con títulos profesionales o técnicos, mejoras en las remuneraciones de los alumnos en formación y mecanismos para extender la permanencia de los funcionarios en servicio.
Asimismo, contempla un incentivo al desempeño institucional vinculado al cumplimiento de metas, un bono para quienes opten por continuar su carrera después de cumplir los requisitos para pensionarse y una gratificación especial de riesgo de hasta un 100% del sueldo para el personal de Orden y Seguridad que participe en misiones u operativos peligrosos en territorios previamente definidos como de mayor riesgo.
La iniciativa también establece una gratificación del 30% para un máximo de 80 cargos estratégicos, junto con otras medidas destinadas a modernizar la organización y el desarrollo de la carrera policial.
El diputado Mauro González, integrante de la Comisión de Seguridad Ciudadana, destacó que fortalecer a Carabineros requiere no solo entregar herramientas para enfrentar la delincuencia, sino también reconocer el compromiso y los riesgos que asumen diariamente sus funcionarios.
“Fortalecer a Carabineros también significa preocuparnos de sus funcionarios, de sus condiciones laborales y de las oportunidades que tienen para desarrollar su carrera. Si queremos una institución preparada para enfrentar al crimen organizado y entregar mayor seguridad a las familias chilenas, tenemos que reconocer el esfuerzo de quienes arriesgan su vida en procedimientos de alto riesgo. Este proyecto avanza en esa dirección y esperamos que pueda completar pronto su tramitación en el Senado”, señaló.
Por su parte, el diputado Francisco Orrego, integrante de la Comisión de Constitución, subrayó la importancia de modernizar la carrera funcionaria y establecer incentivos que permitan fortalecer la institución policial a largo plazo.
“Necesitamos una carrera funcionaria que reconozca el mérito, la experiencia y el compromiso con la seguridad de Chile. Mejorar los incentivos, fortalecer la formación y generar condiciones para que los buenos funcionarios permanezcan en Carabineros es una decisión que beneficia no solo a la institución, sino también a todos los chilenos y ciudadanos que esperan vivir con mayor tranquilidad. La seguridad requiere policías preparados, respaldados y con herramientas para cumplir su labor”, afirmó.
Desde la bancada de Renovación Nacional recalcaron que el fortalecimiento de las policías debe ser una prioridad permanente del Estado y que mejorar las condiciones de quienes sirven en Carabineros constituye una inversión en seguridad pública.
Finalmente, los parlamentarios hicieron un llamado a continuar avanzando en la tramitación de la iniciativa en el Senado, con el objetivo de concretar sus beneficios y seguir fortaleciendo las capacidades de la institución.