La Feria Digital de Empleos Senior reúne a 28 empresas y ofrece acceso gratuito a ofertas laborales, videollamadas con reclutadores y capacitaciones en inteligencia artificial y herramientas digitales.
Hoy es el último día para postular a la segunda Feria Digital de Empleos Senior, que reúne cerca de 600 puestos de trabajo en 28 empresas. Las personas mayores de 55 años pueden revisar las vacantes disponibles, enviar sus postulaciones y conversar por videollamada con representantes de Recursos Humanos a través de www.feriaempleossenior.com.
Además de las ofertas laborales, la plataforma ofrece capacitaciones gratuitas para fortalecer las competencias de quienes buscan empleo. Los contenidos incluyen inteligencia artificial aplicada a la búsqueda laboral, herramientas digitales, elaboración de currículum, reconversión laboral, networking, negociación y comunicación intergeneracional.
¿Cómo participar?
El acceso es gratuito y las personas interesadas deben ingresar a www.feriaempleossenior.com, revisar las ofertas disponibles y postular antes del cierre de la plataforma.
En su primera jornada, la Feria Digital de Empleos Senior registró más de 8.500 personas mayores de 55 años inscritas. Además, la plataforma acumuló 55.820 visitas y recibió 6.440 postulaciones, confirmando la relevancia de abrir espacios concretos de acceso al empleo para las personas mayores.
En la edición 2025, la feria registró 8.871 personas inscritas, más de 8.800 postulaciones, más de 60.800 visitas a las ofertas laborales y 300 videollamadas entre postulantes y reclutadores. La feria es organizada por SelloMayor, Fundación Empleos Inclusivos y Confuturo, con la colaboración de Caja Los Héroes, Espacio Urbano y AIEP.
